SK하이닉스 성과급
SK하이닉스 성과급 현금과 주식 50%
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왜 오르고 있나
SK하이닉스 성과급 현금·주식 50% 재합의
SK하이닉스 노사가 성과급 지급 방식을 두고 현금 비중을 늘려달라는 요구를 반영해 수정 잠정합의안을 마련했습니다. 기존 안에 포함됐던 주식 비중을 줄이고 현금 50%와 자사주 50%로 구성하는 방안에 합의했습니다. 이번 수정안을 바탕으로 오는 15일부터 16일까지 조합원 대상 재투표가 진행될 예정입니다.
이 요약은 아래 기사들을 근거로 AI 가 생성했습니다. 오류가 있다면 앱의 요약 화면에서 신고할 수 있습니다.
- [단독] "현금 더 달라"에 10%p 늘렸다…SK하닉 재합의SBS
- SK하이닉스 성과급 ‘현금 50% 주식50%’...노사 재합의매일경제
- "성과급 현금 50%·주식 50%"…SK하이닉스 노사 재투표 간다한국경제
- SK하이닉스 노사, 성과급 현금 50%로 상향…15~16일 재투표뉴스1
- 하이닉스 노사, 성과급 잠정합의안…현금 50%·자사주 50%한겨레
- SK하이닉스 노사, '현금 50%·주식50%' 수정 잠정합의안노컷뉴스
- SK하이닉스 성과급, 주식 줄이고 현금 비중 40%→50%매일신문
- “현금·주식 반반씩 받는다”…SK하이닉스 노사 성과급 잠정합의중앙일보
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